Ndryshimi i karrierës në IT-në zvicerane: Si të arrihet kalimi pa studime
Sektori zviceran i IT-së kërkon me ngulm fuqi punëtore të kualifikuar. Por, a duhet vërtet të keni përfunduar vite të tëra studimesh për informatikë në një ETH apo FH për të zënë vend në botën e teknologjisë? Përgjigja është një «Jo» e qartë. Ndryshimi i karrierës në IT është sot më real se kurrë – nëse i qaseshit atij në mënyrë strategjike.
Shumë punëdhënës në Zvicër kanë kuptuar se diplomat janë dytësore nëse aftësitë praktike dhe mënyra e të menduarit (mindset) janë ato të drejtat. Veçanërisht në fusha si zhvillimi ueb, IT-Support, Data Analysis apo UX/UI-Design, portofolet shpesh vlejnë më shumë se diplomat.
Pse ndryshimi i karrierës në IT është veçanërisht atraktiv pikërisht tani
Digjitalizimi nuk ndalet para asnjë sektori. Pavarësisht nëse bëhet fjalë për kujdesin shëndetësor, financat apo tregtinë – çdo ndërmarrje zvicerane po shndërrohet gjithnjë e më shumë në një kompani teknologjike. Kjo do të thotë:
- Mungesë enorme e fuqisë punëtore të kualifikuar: Thjesht nuk ka mjaftueshëm informatikë të arsimuar në mënyrë tradicionale për pozicionet e hapura.
- Gatishmëria e lartë për të mësuar është ajo që numërohet: Teknologjitë ndryshojnë me shpejtësi. Një person që mund të përvetësojë njohuri të reja në mënyrë autonome (autodidakt) është shpesh më i vlefshëm se dikush me njohuri të vjetruara universitare.
- Role të shumëllojshme: "IT" nuk do të thotë vetëm programim. Role si Scrum Master, Product Owner apo drejtues projektesh IT kërkojnë aftësi të fortesa komunikuese dhe organizative – që shpesh janë pika të forta të personave që ndryshojnë karrierën nga sektorë të tjerë.
4 hapa për një kalim të suksesshëm në IT
Nëse dëshironi të bëni hapin drejt botës zvicerane të IT-së, këta hapa të provuar do t'ju ndihmojnë:
- Gjeni nişën tuaj: Zbuloni se çfarë ju përshtatet. A jeni tip vizual? Atëherë zhvillimi Frontend ose UX-Design mund të jetë zgjedhja e duhur. A jeni të fortë në analitikë? Atëherë shikoni Data Science ose zhvillimin Backend.
- Krijoni një portofol: Ky është argumenti më i rëndësishëm për çdo person që ndryshon karrierën. Tregoni se çfarë dini të bëni. Përfundoni Bootcamps, kontribuoni në projekte Open-Source ose krijoni aplikacione tuaja të vogla. Një profil i fortë në GitHub ose një uebsajt i juaji personal janë dosja juaj më e mirë e aplikimit.
- Përdorni certifikata: Edhe nëse ju mungon një diplomë universiteti, certifikatat e synuara (p.sh. AWS, Microsoft, Google ose Bootcamps të njohura në Zvicër) mund të krijojnë besim te punëdhënësit.
- Rrjetëzimi është vendimtar: Vizitoni Meetups në Zürich, Bern ose Basel. Përdorni LinkedIn në mënyrë aktive. Shpesh mundësitë më të mira lindin nga shkëmbimi i drejtpërdrejtë me njerëzit e sektorit.
Si ju ndihmon PARAT gjatë ndryshimit të karrierës
Pikërisht si dikush që ndryshon fushë, ju duhet t'i nxirrni në pah me kujdes aftësitë tuaja të bartshme (Transferable Skills) në CV-në tuaj. Karriera juaj e mëparshme nuk është një disavantazh, por sjell një perspektivë të re e të vlefshme në ekip.
Me PARAT Lebenslauf-Editor ju mund t'i vendosni pikërisht këto pika të forta në mënyrë optimale në plan të parë. KI Anschreiben-Generator ynë ju ndihmon gjithashtu ta formuloni në mënyrë bindëse dhe të saktë motivimin tuaj jokonvencional për kalimin në IT.
Përmbledhje: Guxim për të ndërmarrë hapin
Ndryshimi i karrierës në IT në Zvicër nuk është shëtitje, kërkon disiplinë dhe mësim të vazhdueshëm. Por shpërblimi – një punë e sigurt për të ardhmen, detyra interesante dhe shpesh kushte të mira pune – ia vlen mundimin. Mos u ndaloni nga mungesa e diplomave, por bindni me aftësi reale dhe pasion.
Lexoni gjithashtu artikullin tonë mbi temën Quereinstieg ab 50 in der Schweiz.
