El verano es tiempo de vacaciones: incluso si estás inscrito en el RAV, tienes derecho a vacaciones y descanso. Sin embargo, muchos buscadores de empleo no saben exactamente cómo funciona el sistema de "días sin control", a partir de cuándo tienen derecho a ellos y cómo solicitarlos correctamente.
La disponibilidad constante para el mercado laboral y el esfuerzo por encontrar trabajo pueden ser mentalmente agotadores. Por lo tanto, es importante planificar descansos. En este artículo, aclaramos las preguntas más importantes sobre tus vacaciones durante el desempleo en Suiza.
¿Qué son los días sin control en el RAV?
Los días sin control son días regulados por ley en los que estás exento de tus obligaciones con el RAV y la caja de desempleo. Esto significa concretamente:
- Sin obligación de postulación: En estos días no tienes que realizar esfuerzos de búsqueda de empleo.
- Sin disponibilidad: No tienes que estar localizable para el RAV, la caja de desempleo o empleadores potenciales. Puedes viajar al extranjero o simplemente desconectar.
- Se mantiene el derecho a dietas: Recibirás tus dietas diarias regulares por estos días, aunque no tengas que estar disponible para trabajar.
Un día sin control no equivale necesariamente a un día de vacaciones en el sentido clásico de una relación de empleado, pero en la práctica se usa exactamente de esa manera.
¿A cuántos días de vacaciones tienes derecho?
El derecho a días sin control está claramente regulado en la Ley del Seguro de Desempleo (LACI/AVIG). El cálculo es relativamente sencillo, pero hay un período de espera importante:
1. El período de espera (60 días) Solo tienes derecho a días sin control después de haber estado inscrito como desempleado y haber sido controlado durante 60 días consecutivos (aprox. 2 meses). Así que en los primeros dos meses de tu desempleo, oficialmente no puedes tomar vacaciones remuneradas.
2. El derecho después del período de espera Después de que expire el período de espera de 60 días, habrás ganado 5 días sin control. Por cada mes completo adicional (cada 20 días controlados) de desempleo, se añaden 2.5 días adicionales.
En total, esto suma 20 días sin control por año, lo que equivale a 4 semanas de vacaciones.
Reglas importantes para solicitarlos
El RAV y la Caja de Desempleo (ALK) tienen normas estrictas sobre cómo y cuándo puedes utilizar tus días sin control:
- Disfrute en bloques: Los días sin control deben tomarse en principio en semanas completas (1 semana = 5 días sin control). Días sueltos son posibles en acuerdo con el asesor personal, pero no es la norma.
- Plazo de notificación: Debes notificar obligatoriamente tus vacaciones con al menos 2 semanas de antelación a tu asesor o asesora del RAV. Si no lo haces a tiempo, el RAV puede denegar el disfrute o imponer días de penalización (Einstelltage).
- Sin transferencia al año siguiente: Debes usar tus días acumulados mientras estés en el RAV. No se pueden pagar si te das de baja (por ejemplo, al comenzar un trabajo).
- Enfermedad durante las vacaciones: Si te enfermas durante tus días sin control, debes notificarlo de inmediato (con certificado médico); en ese caso, bajo ciertas circunstancias, esos días pueden ser abonados de nuevo.
PARAT: Mantente organizado, incluso antes de las vacaciones
Para poder disfrutar de tus vacaciones con tranquilidad, es importante que tus esfuerzos de búsqueda de empleo estén correctamente documentados para el resto del mes. Con el Seguimiento RAV de PARAT siempre mantendrás el control.
Puedes registrar claramente tus solicitudes y ver inmediatamente si ya has cumplido con tu cuota mensual. Al final del mes, con un solo clic, generas el archivo ZIP listo para exportar al RAV. De esta manera, te vas de vacaciones sin tareas pendientes y con la conciencia tranquila.
Conclusión: El descanso también es importante durante la búsqueda de empleo
La búsqueda de empleo es a menudo un trabajo a tiempo completo que exige energía y resiliencia. Los días sin control son tu derecho y son importantes para recargar energías. Planifícalos con antelación, discútelos de forma transparente con tu asesor del RAV y aprovecha el tiempo para despejar la cabeza, para que luego puedas retomar el proceso de solicitud con renovado entusiasmo.
